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1.你在职场的北漂北漂转折点是什么？
2.源码时代这家IT培训机构怎么样，有学过的源码朋友可以出来讲讲真话吗？

你在职场的转折点是什么？

       我非常清楚地记得毕业后入职的第一家公司，部门主管给我说的码农这句话，也是什意思我这些年一直遵守的准则。职场中，北漂北漂我们总是源码浮动源码会去询问一些高效的办公方式和方法，以求自己在工作中可以省一些力，码农多休息一会儿。什意思

       这种思维非常棒，北漂北漂因为人只有会“偷懒”，源码他才会想尽办法去提高效率嘛。码农多年的什意思程序员生涯，也越来越意识到“偷懒”的北漂北漂重要性。在这种意识的源码作用下，不但学会封装，码农还不断地朝着架构方面努力，欧美源码布局能力也变得越来越强。

       在初步入职场的那些年，我们有大量的时间和精力去学习，去加班，但到了一定阶段之后，我们总是需要不断地优化自己，精进自己。想尽一切办法，更加出色，新颖、顺利且高效地完成工作，把每一次的痛点、麻烦当作自己职业生涯的转折点，学会与自己相处的人，一定会有厚积薄发的轻度源码机会。

       1、永远别为了工作发脾气

       职场中，最常见的一个现象就是同事之间发生矛盾，发生矛盾之后，彼此还不愿意当面讲出来。然后就在各自小圈子里相互吐槽，生气。这种行为让彼此的矛盾越积越深，而且对自身也没有任何好处。这种负面情绪还会传染给身边的人。

       解决办公室矛盾最直接有效的方法就是：敢于面对，尤其是在会议上或者矛盾正在发生的时候，受到了委屈立刻说出来，这种局面才能改善，而且对方也才知道到底哪里给你产生了不适。bingsns源码事发时，闷着头不说话，总是等到事情结束之后才想到发泄，这可以说是解决矛盾最差劲的方式。

       改变你能改变，接受你不能改变的。如果在事情发生的时候都不敢去解决矛盾，时候抱怨，吐槽又能起到多大的作用呢？不要让情绪汇聚澎湃，否则你很可能会爆发。要让它一点点疏散，才不会走到死胡同。

       2、打破循规蹈矩，直到其成为自己的rhel 源码习惯

       我们从小就被各种规则束缚着，小时的规则是为了告诉我们是非，善恶。而作为一个成年人，我们应该有一个基本的判断，如果我们去思考自己曾经被身边人教育的一些规则，你就能发现我们所坚持的真实，很大程度上取决于我们自己的视角和认知。

       比如高中时，老师告诉你你考上大学之后，那就是天堂。但真的进入大学之后，发现同学一个比一个厉害，参加各种竞赛，甚至直接创业成立公司的；大学毕业时，老师告诉你，记得在公司里好好表现，让领导看到你的优秀，进入工作岗位才发现除了积极表现和努力之外，更多的还要有自己独立思考的能力。没有这些，可能会成为一个很踏实的员工，但永远不会成为优秀的员工。

       如果我们走向社会之后，总是依附于群体，而且没有自己独立思考的能力，很容易就成了随大流的人。根本没有自己的想法和观点，长此以往，我们即便是在社会上工作了很多年，但却没有太大的长进，更谈不上独立思考的能力。

       3、先人一步思维，学会与自己相处

       我个人比较喜欢看名人的自传，而这些自传并不是所谓的如何如何成功的，而是去看他们是如何布局的，即便是有些书籍并不是他们自己所著的，但是一些优秀的作家写他们的自传之前，也都会进行深入的调研。而我们所看的就是他们调研中真实的那个他。

       我知道很多职场人，都是身不由己，忙碌了一天，还不容易下班了休息，再去逼着他们去学习，去看书，去上课，那太不现实了。但我们要知道的是，跳不出现在的局面，我们可能一辈子就是这种状态，白天辛苦努力工作，晚上回来刷手机。周而复始，一年又一年，想要改变，必然要付出代价的，也许这个代价就是别人刷手机时，你多看了几页书；别人看剧时，你多学了一节课；别人聚餐时，你多加了一会儿班儿！

       打破固有的束缚，养成独立思考的能力不是一时半会儿就能形成的，它是一个持续输出，持续塑造的结果，而这些小事儿在未来的某一时刻就会成为我们职场生涯的转折点，抓住机会才有可能腾飞。

源码时代这家IT培训机构怎么样，有学过的朋友可以出来讲讲真话吗？

       我就是源码时代出来的，的老学员了，我学的是java，因为我自己大学就是计算机专业的，只是大学的时候没有好好学，刚毕业出来的时候找了个块的工作混日子，后面看到说他们那儿的学员毕业工资都很高，就把打工挣得钱都拿去交学费了，源码的老师是教的挺好的，因为我课下也会看一些别的机构的录播课，我还是觉得源码时代的老师水平更好一些，我从那儿毕业找了个自研公司，工资K，今年已经涨到K了，不后悔当初的选择！现在周围有亲戚的小孩想走计算机这条路，我都是建议去源码培训半年，这样起点也比别人高！望百度采纳