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2.学技术,源码退费培训机构靠谱不?源码退费
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总的来说,微信预约挂号系统不仅为患者带来了高效便捷的就医体验,同时也因其多功能性和适用性,成为现代医院管理和服务的重要工具。
学技术,培训机构靠谱不?
目前国内的计算机IT培训班有很多,靠谱不靠谱是要具体来谈的,机构的情况不一样,对机构的评价自然会有一定的差别。近几年IT行业的发展情况确实不错,特别是Java、UI设计以及Web前端这几个方向,在众多培训机构中也是很热门的专业,报名的人有不少。计算机IT培训班靠谱吗?
不是培训班靠谱不靠谱的问题!!!去培训班是肯定能学到东西的。
从目前互联网上的资源来看,几乎所有计算机行业初学者所需要的资源都有。如果你自制力强,就初学者那些东西,你完全不需要去培训班。深入的知识领域培训班根本就没有本事讲。这时候是自学还是上培训班呢?
如果你觉得自己的自学能力或者自控能力不够强,我想说你最好远离计算机行业的技术领域。这个行业变化太快了,自学能力不够的人恐怕熬不过你整个职业生涯。想象一下你在岁的时候因为自学能力不够而知识落伍。
当然也有可能你在工作过程中转向计算机行业的非技术岗位。这也是peatio 源码解读可能的。
总之按照你自己的情况决定吧!!!
就说一个现象,每年我们都有越来越多的计算机专业大学生来报班学习Java、前端、软件测试等等。你说靠谱不靠谱?
不靠谱的话,这些科班毕业生还来报班学习干嘛。真要所有培训班都是坑蒙拐骗的话,这个行业早就消亡了。
我们都知道,面临行业人才紧缺的环境,民间如春笋般兴起了各种程序员培训班,输出大量的IT培训生进入IT技术岗位竞争市场,很多人在学习IT的时候会考虑培训。
但是这里有两个误区。
一个是认为计算机IT培训班不靠谱,培训学不了东西。
另外一个就是觉得报培训班就是灵丹妙药,报了班就万事大吉。
我们先说第一个,IT培训是否靠谱,学员能不能学到东西,企业是不是不接受培训出来的学生?
这点我们要讲计算机培训班诞生的原因了。计算机IT培训班更多侧重于职业技能教育,重视项目实操,重视实际的企业运用,实际上是和当前的高校教育形成了一个互补和延伸,只要你认真努力学习,当然是能学到技术和本领的。
刚刚我主要是讲的IT培训行业。当然这里要重点说一下。就具体的IT培训机构而言,因为培训行业大大小小的机构非常多,质量也是参差不齐。靠谱的不少,不靠谱的也有很多。一些机构只注重营销和套路,重点不放在教学上面,招生纯靠坑蒙拐骗,这种机构当然就不靠谱,能不能学到东西更是要打一个大大的问号。
而安妹说能学到东西的主要是指一些好的培训机构,能够提供优质的教学资源、教学服务和就业服务的机构。在这样的机构,只要你认真学好好学,能学到真正的技术,找工作企业也会很青睐这样的人才。就像我们前段时间采访互联网企业久远银海时,HR就明确表示公司招人不喜欢去校招,因为他们之前去招过学生,觉得才毕业出来的学生进企业工作还是有很多差距,他们还是更愿意我们这里招收有一定的项目开发经验的培训学员,人员用在项目上感觉上手很快,不需要花太多成本去培养新人。
第二个,你说IT培训班靠谱,是不是报了IT培训就万事大吉了。
答案是否定的。尽管我们就是做IT培训的,我也要这样说。
你要记住:培训不是万能的。培训里面也有失败的。
培训机构更多的是提供一个学习平台,让你能更高效率地学习、入行和就业。你选择的培训机构怎么样,老师水平如何确实很重要,kmalloc函数源码但最核心的还是你自己应该发挥一个人的主观能动性,无论是在学习还是在就业面试的过程中,你都要保持高度的积极性和主动性。
培训≠高薪就业,自学≠高薪就业,科班毕业≠高薪就业。
IT行业还是主要看能力说话的,无论哪种出身,最关键还是你自己的能力,你产品做得怎么样,有没有过硬的技能水平,团队沟通协作能力如何,独立解决问题的能力怎么样等等。这些才是公司决定要不要你的因素。
而这些纯靠培训是无法达成的,还要看你自己在当中付出了多少,你学习的努力程度如何。
梦想应该掌握在自己的手中,再来借助培训机构这个东风,才能飞得更高、更远。
计算机入门无外乎两个途径,要么自学、要么培训,无论选择自学还是培训,都只是入门的一种手段,各有优劣势,具体怎么选,需要视客观情况而定。
你知道为什么培训班出来的不招人喜欢吗?你知道科班和半路出家的到底差在哪吗?这篇文章告诉你,记得帮我点赞哦。
长文预警,目录先行:
培训班到底培训啥?
为什么很多公司不招培训班学员?
我可以自学吗?
自学怎么学?
培训班防骗三十六计?
一、培训班到底培训啥?
知己知彼,方可百战不殆。想知道,要不要去培训,我们得先知道,培训班到底在培训啥。他的优点和缺点在哪里。
现在的培训班,那真可谓,人有多大胆,口号就有多不要脸:
“0基础入学,三个月包就业”
“毕业月入不过万,不收学费”
“从前是你找工作,接下来是工作找你”
好像只要去了培训班,出来就翻身农奴做主人了。殊不知,培训只是一种快速入门的手段,凡事皆有利弊,能快速入门,亦能快速忘掉。
认知科学的研究成果表明,知识的消化与吸收,职业技能的学习与精通,本质上是在大脑神经元之间建立连接,重塑大脑结构的过程,这个过程的时间可以缩短,但不能无限地缩短。另外,不同的人,拥有不同的背景和基础,在学习与掌握相同的知识与职业技能时,所花的时间是不一样的。
而培训机构才不管这些,他的目的就是挣钱,以最快的速度挣钱,能在三天内把所有内容塞给你绝不用四天,只要最终能煳弄住面试官,ppt泡泡源码让学员找到一份工作就可以了。
所以,必然会出现下面的现象:
对于原来有一些基础的,学习能力较强的同学,在学习之前已经有较扎实的基础,所以在培训期间能够自己构建成技术体系,知识吸收相对较好:
而另一些学员,则会出现消化不良的情况:
所以,这也就是科班与非科班的区别。
科班出身的同学,基础扎实(如果大学没好好学,当我没说……)。在经过培训后,能在原有基础上,快速建立起联系,形成稳固的知识结构。而非科班出身的同学,基础薄弱,面对高强度培训节奏,只能生硬记忆,并没办法详细理解,很多基础知识不懂,而又没有足够时间了解和掌握。自然会一团浆煳。
有五年以上编程经验的同学,应该都知道,工作中用到的编程技巧真的没有那么复杂。说你是技术农民工,也真的不亏。
在工作中,尤其对于刚工作的同学而言,只要学会语法和框架的应用,就足以应对工作。而所有的语法和框架运用,简单来说,就是学会编程套路,学习工具使用。
而培训机构的责任,就是把这些套路教给你。只要你不太笨,经过几个月的强化训练,大部分人都能学得会。
所以,培训班教你的就是工具的使用,目的,就是以最快的速度塞给你,助你找到工作。
培训班一般都会选择门槛低、就业岗位多的方向进行培训,对于这类岗位,人才缺口大,只要能直接上手写代码的初级程序员,都很容易找到一份工作。这也就是为什么培训班多半会收学生五位数的学费,而学生也愿意支付的根本原因。
二、为什么很多公司不招培训班学员?
原因很简单:学历好的,有名校光环,即便啥不会,校招时也能进大公司。校招没能走的一般是学校不好,或者确实啥不会的同学。另外,现在知乎上,很多同学都觉得自己是劝退专业,半路转行的多。
总结来说,就是培训出来的,具有完整体系的这类同学少。
而一团浆煳的云服务 源码居多。
那为什么你说全部是你自学时,反而会增加好感呢?具体原因,我们下面细谈。
另外,很多培训班,会教同学简历造假,反正某内的简历,我是一眼就能看出来,最简单的辨别方法就是刚毕业,就给你整出来几年工作经验了。
当公司在招培训班出身的同学时连续出现挫败,那很可能就会规避这部分简历。
很明显,培训出身不招人待见,主要是两个原因。第一是有些培训机构的品德问题,导致整个市场乌烟瘴气。第二,就是我们自身实力不够硬,出来以后一团浆煳,在没有老师指导的情况下,什么东西做不出来。
怎么办?
(1)、提升自己解决问题的能力
经过几个月饭来张口、衣来伸手的填鸭式集训,有些人在工作后,却依然认为,当他遇到问题时,从来不想着自己搜搜资料解决,而是依赖同事帮他答疑!
自学能力差、解决问题能力差,是很多人找到了工作,过不了试用期的根本原因。
在工作中,可不比培训。培训时,老师恨不得,你根本不需要思考,一股脑的全部塞给你,自然,遇到问题有人解答,而且伺候的非常好。而工作时,没有人有义务教你,遇到问题自己先搜,实在找不到方案时,再请教别人。
首先,可以提升自己解决问题的能力;其次,你全网找不到解决方案,说明这个问题确实有深度,此时再问,更能突显出能力优秀。
2)、培训效果立竿见影,却又很快遗忘
任何的知识都是一样,短时间内填鸭式学到的知识,在一段时间不用后,就会遗忘。这就是有些同学刚从培训班出来时,能找到份工作,当学到的东西在工作中几个月用不到时,就很快忘记,总觉得自己还是啥都不会的原因。
永远要记住:学历不行靠实力,实力不行靠态度!!!
当我们初入职场,尽心尽责地把自己的工作做完做好的同时,千万不要忘记像海绵一样,以最快的速度给自己充水。
像培训完的同学,在校期间已经做了很多的笔记,工作之余,多复习,重新练,利用时间将它理解,真正内化为自己的本领。
对于自学的同学,多找进阶性书籍和视频去看,以最快的速度提升自己。
文末我整理了计算机各个方向的从入门、进阶、实战的视频课程和电子书(全部免费送),都是技术学习路上必备的经验,跟着视频学习是进步最快的,而且所有课程都有源码,直接跟着去学!!!
对于选择去培训的同学,最后给个建议:
业界对培训有偏见,因为写代码是一个逐渐学习、熟练的过程,经过几个月集中的培训,虽然看起来什么都接触到了,但真正能内化为自己知识的部分其实不多。在工作中并不能熟练运用,仅是入门水平而已。
而且大家普遍认为参加培训的主要原因是因为,大学中没好好学,临近毕业了,催熟一把。不然,谁会花这几万块钱呢?对普通家庭而言,其实也并不是个小数目了。
有一个外包公司的朋友,技术总监,招人时培训公司出来都不要,原因就是干活能力不行。当然这仅代表个例,但大家需要注意的是,业界并不认为培训是一件光彩的事,千万不要搞错了!!!
三、我可以自学吗?
无论你是什么学历、有没有计算机基础,这些都不是决定你适合自学的条件,具备如下三个条件的人都可以选择自学:
(1)、时间充足
如果说从零基础靠自学达到找工作的水平,需要多久呢?我觉得至少一年,有的人可能需要两年。所以,如果你是大一、大二、大三的学生,你还有时间,可以选择自学。如果你是已经工作的,想转行计算机,可以边工作边学习,这个过程会比较辛苦,但也不是绝对不可行。
对于大四的同学,以就业为导向,建议你去培训。不可否认,培训是最快入门的方式,对于时间不足的同学而言,培训是最优解。同样地,如果你是已工作的,不存在财务压力,我同样建议你去培训,工作后的时间很珍贵,比不上在校期间有大把时间可以浪费,如果做好了必转的决心,以最快速度转行才是最优解。
(2)、自控力强
能管得住自己,自己定的目标能想尽一切办法实现的同学,真不多,能占人群中1/4已经不错了。
有些人学了半小时就会累,休息一会,就成这样:
我见过太多的半途而废的同学,也见过太多自己安慰自己式的学习方式,但就业就是一个试金石,你这段时间的努力有没有回报,去找工作的时候,就水落石出。
如果在自律这方面不太行的话,可以看下这篇文章,《启舰:你是怎么变自律的?》,找到自已的驱动器,完成自己的梦想。
(3)、具备高中以上学历
计算机本身是数学家发明的,或多或少会用到一些基本的数学知识、经常用到的很多算法都是数学知识的延伸,没有基本的数学功底,自学确实很难。
至于英语阅读能力还好说,只要会用有道词典,不会的去搜去看,总会读懂的,而且入门级的文献和视频中文版的资料已足够你入门,英语应该不是太大的问题。
如果你这三点都满足,恭喜你,你具有了自学的基础,可以选择自学。
四、自学怎么学?
1、选定一个方向
首先,我们选择方向的目的是什么?不就是为了找份工作吗?那直接到招聘类网站去搜下相关的岗位数量及要求不就好了,哪个数量多,自己也喜欢,那就选这个即可。
其次,如果是大三、大四即将毕业的同学,想知道最近哪个岗位好找工作的话。还可以看看很多培训机构的培训内容,现在很多培训机构都声称保就业,真的以为,培训几个月能培训出朵花来吗?不可能的,编程是个需要长期训练的活,几个月的培训,仅是入门而已,入门的水平能保证找份工作,就靠的是这个岗位门槛低,需求大,好找工作。
如果实在不知道选什么,我帮你找几个方向:python、java后端、Html5就业岗位都挺多,就业门槛低,相对好就业,如果也有其它方向推荐,大家可以留言。
2、找到几套视频教材
在入门时强烈不建议跟着书学
第一,不一定能看得懂
第二,书本的知识不成体系,入门有入门的书,进阶有进阶的书,实战有实战的书,需要自己去选择,本身就不是一件易事。
第三,视频可以看到老师的操作,而书本全靠自己摸
现在某某培训班的入门、进阶、实战的系列视频不要太好找,找到这么两套视频,对比着看,或者跟着一套视频深入看,来得更容易。人家培训班安排好的路线跟着学,不懂的自己搜,就已经排除了自已给自己安排路线的难点,况且人家本身就是面向就业的,培训出来的同学能保就业,只要你能跟着学通学会,自然找到工作也不是问题。
。。。。。。。。
3、自学,除了知识,你还能学到什么?
自学的缺点很明显:
第一:速度慢,所有进度完全靠自己把控,没有氛围
第二:遇到问题需要自己解决,无人请教
那优点恰恰是从这些缺点中磨练出来的,进度靠自己把握,完全磨练了你的意志力。而所有问题靠自己解决,恰恰培养了你的解决问题的能力。
而这些能力都是培训班教不出来的、无法速成的。而这些能力却是真正的开发高手所必备的
问题定义、分析与设计阶段,这是最需要智商、创造力和经验的阶段,真正的开发高手,就是在这一阶段体现出远超普通人的水平,而在这一阶段所需要的能力,对不起,培训班教不出来,也无法速成,只能靠人自己的努力,慢慢地培养和增强。
4、自学建议
(1)、多做笔记、多复习
刚开始学习时,很难,真的很难。很多东西听不懂,很多东西需要自己搜,自己定的进度很可能完不成。
没关系,坚持下去,都是这么过来的。我刚开始自学的时候,也是无数次想死的冲动……
学会做笔记,把自己学到的东西及时记下来,形成目录,在后面用到的时候,根据笔记再去看一遍,刚开始经常会出现,听得懂,跟着学会,自己弄就不会的现象。这都是正常的,技术本就是个熟能生巧的过程。
多动手,多总结,就慢慢熟练了。
(2)、多写代码!听得懂、看得懂,并没什么用
入门级知识,本就是语法和框架的熟悉过程,说到底就是工具的使用方法熟悉的过程。既然是工具,那就必然要多用。熟能生巧,指的是用的熟。很多同学看的懂,听的会,自己一下手就问题百出,就是练的少!
(3)、听不懂,搜一下,再不懂就放过
刚学的时候很多概念听不懂,没关系,自己搜一下,能理解了就理解,理解不了就算。听一遍就行,学到后面的时候,你就懂些了回头,再看看那些知识,基本上你都懂了。
(4)、多写注释
刚开始的时候,很多逻辑弄不懂,没关系,自己把代码拆解,并对其加以注释,这样,你在反过来再看这些代码时,能很快弄懂它的逻辑。你要知道,你后面学习时还是会碰到这些知识的,而在只看一遍的情况下是不可能记得住的,到时候,你还是会返回来复习这些知识的。
增加注释,看起来浪费时间,其实是整理代码逻辑的过程。浑浑噩噩敲出来的代码,自己都不明白什么意思的话,其实相当于没有真正学会。
五、培训班防骗三十六计
现在太多的培训机构,一个个把自己吹的天花乱坠,我也建议过小伙伴去培训,但小孩子交完钱培训一个月就退费了,深感自己好心做了坏事,这里建议大家培训市场,鱼龙混杂,一定要提前做好防骗准备。
谎言之所以真实是因为年青的心太不甘寂寞,太急于求成!
从网上找了,培训班防骗三十六计,供大家参考:
“借刀杀人”:培训班间竞争激烈,彼此勾心斗角,正好为我所用。去培训班甲问乙如何,到培训班乙打听甲。Ha.Ha..,狗咬狗开始了,一时间内幕迭报:乙设备不全,很多实验不能做;甲的那个号称CCIE的老师只过了笔试,没过实验室,假的!
“声东击西”:与甲约好星期六考察学校,结果星期X跑去(1=< X <= 5)。
“你怎么来了?”
“我星期六有事,所以提前来看看……”
“抛砖引玉”:有时候,拿不定注意或者培训班在外地,实地考察有难度,何不到论坛发个帖子征求意见,要是能得到已经培训过的前辈的释疑,那你绝对是不虚此帖了!
“假痴不癫”:有时候你可能偶然拥有一些内幕消息,不如试试他们的诚实度。
“听说你们的教师是CCIE!”
“那当然,技术首屈一指,……”
此时此刻,看着乙那得意样样的小样,不知是好笑,还是可气。不过记住:一个没有诚信的公司是什么都干的出来的!
“反间计”:一个卑鄙的培训班后面一般都有一个卑鄙的流氓大亨,他不仅千方百计的从学员那里榨取钱财,对自己的手下也不会心慈手软,本着人们内部矛盾的原则发展一个或多个间谍。
“走为上计”:经过一番打探,知道他们都不是东西,还犹豫什么?宁缺毋滥,走人!
最后,如论怎么选,最终也只是为了入门,找到一份工作,大家都会有这个阶段。
对于初入职场的你们,给一条最终建议:学校不行靠实力,实力不行靠态度。记得帮我点赞哦。
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